Spotlight: InfoBionic مانیتورینگ قلب را متحول می کند
با فناوری
تکنولوژی تاثیر زیادی بر صنایع متعددی از جمله مراقبت های بهداشتی دارد. InfoBionic یکی از استارت‌آپ‌های سلامت است که از پیشرفت‌های فناوری اخیر استفاده می‌کند. در مورد این شرکت و پیشنهادات منحصر به فرد آن در کانون توجه کسب و کارهای کوچک این هفته بخوانید.
کسب و کار چه می کند
مجموعه ای از دستگاه های پزشکی را ارائه می دهد.
مدیر عامل استوارت لانگ به Small Business Trends گفت: “InfoBionic بهترین مجموعه محصول مانیتورینگ قلب از راه دور را ارائه می دهد که توسط FDA برای شناسایی، تجزیه و تحلیل و تشخیص آریتمی قلبی تایید شده است.”
تخصص کسب و کار
ارائه ردیابی ECG با کیفیت بالا.
Long می‌گوید: «اول و مهمتر از همه، این شرکت توسط یک الکتروفیزیولوژیست که یک متخصص قلب و عروق متخصص در آریتمی قلبی است، تأسیس شد. آنها می خواستند سیستم را از شر چندین دستگاه، انواع گزارش های متعدد، ورود به سیستم چندگانه و چندین فروشنده خلاص کنند. آنها می‌خواستند به یک سیستم واحد ادغام شوند که بتواند همه این کارها را انجام دهد، در عین حال با کیفیت مادی بهتر از آنچه بازار تا به حال دیده بود.»
داستان منشأ کسب و کار
ایجاد یک مشارکت استراتژیک.
لانگ توضیح می‌دهد، «هم یک کارآفرین و هم یک الکتروفیزیولوژیست مواردی که در بالا ذکر کردم برای حل دو چیز جمع شدند: چالش‌های بالینی قابل توجه همانطور که در بالا ذکر شد، و همچنین ایجاد مدلی که از برون‌سپاری به شخص ثالث تغییر جهت داده و کنترل داده‌های بیمار خود را رها می‌کند و همچنین از بازپرداخت مرتبط با انجام آن صرف نظر می‌کند. آزمایشات واقعی در داخل کشور.”
بزرگترین برد
همکاری با مایو کلینیک.
Long اضافه می‌کند، «به دلیل همکاری ما در مورد ۴ جنبه کلیدی که ۱) آنها از محصول ما در کل شرکت مایو کلینیک در همه امکانات استفاده می‌کنند، ۲) راه‌اندازی یک شرکت بسیار مهم است. خدمات مانیتورینگ قلب از راه دور که در آن خدمات برون سپاری نظارت بر آریتمی قلبی را برای امکانات غیر مایو کلینیک با استفاده از محصولات ما ارائه خواهند کرد، ۳) آنها اخیراً با سرمایه گذاری در بودجه سری D ما شرکت کرده اند و ۴) ما با آنها توافق نامه ای منعقد کرده ایم. از تخصص بالینی و علمی گسترده آنها بهره مند شوید.”
چگونه ۱۰۰۰۰۰ دلار اضافی خرج می‌کنند< /h3>
ادامه کار در جهت اهداف اصلی شرکت.
لانگ می گوید، “ما در موقعیت خوش شانسی هستیم که داریم. به تازگی دور سرمایه گذاری سری D بسته شده است. ما به موقعیت مالی مثبت جریان نقدی دست یافته‌ایم، بنابراین درآمدهای مالی ما به سمت رشد، مقیاس و توسعه محصول جدید و نوآوری می‌رود.”
فرهنگ کاری
TACIT.
Long توضیح می‌دهد: «ما فرهنگ خود را دقیقاً به این شکل علامت گذاری کرده‌ایم: TACIT (پاسخگویی اعتماد، خلاقیت، نوآوری و شفافیت). اینها فقط ویژگی هایی نیستند که ما در کارکنان خود به دنبال آن می گردیم، بلکه مهمتر از آن است… اینها ارزش ها هستند و جایگزین نژاد، مذهب یا عقیده می شوند. کارکنان ما سر کار نمی روند، آنها کاری را که انجام می دهند انجام می دهند زیرا متعلق به قبیله ای هستند که متعهد هستند بخشی از چیزی باشند که می تواند بر تغییرات واقعی و مثبت تأثیر بگذارد.»
******** /p>
تصویر: InfoBionic، Stuart Long
کسب و کار
